оборудование для производства пластиковых окон ПВХ и стеклопакетов yilmaz
оборудование Yilmaz
пилы Graule
стеклорезы, быстрорезы,
вакуумные присоски





Оборудование для алюминиевых окон Станки для окон пвх Оборудование для стеклопакетов Пильные диски

Новости оконной индустрии



2006-07-20: Наказывать ли своих сотрудников за промахи?


Экспериментальным путём западные психологи доказали, что для человека избежать наказания равнозначно получению поощрения. Эксперимент проводили так: шестнадцать «подопытных» должны были выбирать одно из двух фрактальных (фрактал - объект, имеющий разветвленную структуру; части фрактала подобны всему объекту) изображений на экране монитора и в зависимости от выбора либо получали «виртуальное» вознаграждение, либо "штрафовались". Постепенно участники эксперимента научились выбирать те изображения, которые позволяли с наибольшей вероятностью получить поощрение. В ходе эксперимента осуществлялась оценка активности человеческого мозга, которая показала, что особый отдел мозга под названием «медиальная орбитофронтальная кора» реагирует одинаково как при получении поощрительного стимула, так и в случае, когда удаётся избежать наказания. То есть оба результата деятельности мозг воспринимает одинаково – как достижение цели. Проще говоря, избежать неприятных последствий своего поступка для человека равнозначно получению награды.


Вернитесь назад



Rambler's Top100


Региональное предложение на оборудование для производства окон по городу Сургут а также стенд остекления город Грозный
Любое копирование запрещено! Copyright © 2004-2015
Размещенные материалы охраняются законодательством РФ!
Компания "СТАНОК"
Компания "СТАНОК"
124498, Россия, Москва, Зеленоград, Южная промзона, проезд 4806, д.4
Многоканальный тел.  (495) 545-4534 Email:  info@stan-ok.ru